2025년도 한국원자력통제기술원 정규직 채용 공고(연구직, 행정직)
1. 모집분야
| 직종 | 모집분야 | 지원가능 전공분야 | 학력 | 인원 | 직무기술서 |
|---|
| 연구직 | ① 원자력통제 | 이공계열 | 학사, 석사 | 4명 | 별첨1 |
| 행정직 | ② 경영관리 | 전공무관 | 학사 | 1명 | 별첨2 |
2. 응시자격
가. 연령 제한 없음
나. 국가공무원법 제33조(결격사유) 각 호에 해당되지 않는 자
다. 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 사실이 없는 자
라.「부패방지권익위법」제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받지 않는 자
마. 2025년 4월부터 정규직으로 근무 가능한 자(학위취득 등의 사유로 입원연기 불가)
바. 지원가능 전공분야의 학위취득자 또는 2025년 4월까지 학위취득 예정인 자
사. 남성의 경우 임용예정일(2025. 4. 30.) 기준 병역필 또는 면제자
아. 다음의 공인영어성적 이상인 자 (업무수행을 위한 기본 어학역량 검증 목적)
| TOEIC | TEPS | TOEFL IBT | TOEIC Speaking | OPIc |
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| 750점 | 285점 | 85점 | IM3(130) | IM2 |
※ 원서접수 마감일(2025. 2. 3.) 기준 2년 이내 취득분에 한하며, 영어를 공용어로 사용하는 국가에서 학사학위 이상을 취득한 경우에는 면제
※ 단, 인사혁신처 사이버국가고시센터에 사전 등록된 어학성적에 한해 유효기간을 5년까지 인정
3. 응시원서 접수
○ 접수기간 : 2025. 1. 2.(목) ~ 2025. 2. 3.(월) 18:00까지 입력완료분에 한함
○ 접수방법 : KINAC 채용 홈페이지(https://kinac.recruiter.co.kr) 온라인 접수
4. 제출서류
○ 제출서류 : KINAC 채용 홈페이지(https://kinac.recruiter.co.kr) 참고
○ 제출방법 : KINAC 채용 홈페이지에서 직접 입력 및 PDF 파일 업로드
5. 채용절차
| 구분 | 세부내용 | 시험일 | 합격자 발표일 | 비고 |
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| 1차 시험 | 서류심사 | - | 2025. 2. 14.(금) | - |
| 2차 시험 | 필기시험
(인성검사 및 논술시험) | 2025. 2. 22.(토) | 2025. 3. 5.(수) | 1차 시험 합격자에
한하여 실시 |
| 3차 시험 | 토론면접 | 2025. 3. 15.(토) | 2025. 3. 19.(수) | 2차 시험 합격자에
한하여 실시 |
| 4차 시험 | 심층면접
(직무면접 및 종합면접) | 2025. 3. 26.(수)
~ 3 .27.(목) | 2025. 4. 4.(금) | 3차 시험 합격자에
한하여 실시 |
※ 시험 및 합격자발표 일자는 변경 가능
6. 기타사항
가. 채용과 관련한 상세한 사항(시험일정 등)은 우리 원 홈페이지(https://www.kinac.re.kr) 채용공고 게시판 및 채용 홈페이지(https://kinac.recruiter.co.kr)를 참고하시기 바랍니다.
나. 국가보훈대상자 등 취업지원대상자는 관련 법령에 따라 5% 또는 10%의 가점을 부여합니다.
다. 장애인은 내부 방침에 따라 5%의 가점을 부여합니다.
라. 자기소개서, 경험 또는 경력 기술서 등에 지원자의 성별, 연령, 출신지역, 가족관계 등 인적사항을 노출한 경우에는 감점을 부여합니다.
마. 우리원은 ‘원자력안전위원회 소관 연구개발목적기관 채용 지침’을 준수하여 응시자 중 연구인력*에 한해 학위취득기관, 연구수행기관 경력(출신연구실 등) 및 지도교수명을 수집**하며, 해당 정보는 채용 기초자료로 활용되며 심사위원에게 제공될 수 있습니다.
* 이번 공고 기준 연구직, 행정직이 해당
** 수집사유 : 응시자의 전공 및 연구분야와 직무수행분야 간 직무적합도 검증
바. 모집분야별 복수지원은 불가하며, 모집분야에 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 또한 모집분야별 요구학력을 초과하는 학력에 대해서는 경력으로 인정하지 않습니다.
사. 1차 시험(서류심사)에 합격한 자에 한하여 본인확인 용도로 사진 등을 제출해야 합니다. 또한, 우대 및 결격사유 등 확인을 위해 2차 시험(필기시험)에 합격한 자에 한하여 입사지원 시 작성한 내용의 증빙서류를 제출해야 하며, 해당 제출서류는 평가위원에게 제공되지 않습니다.
아. 입사지원서 작성 내용에 대한 증빙서류 확인결과 내용(과목성적, 경력사항 등)이 상이하거나, 입력사항 및 구비서류에 허위사실이 있거나, 소정서류를 완비하지 못했거나(필수제출 서류 누락 등), 부정한 방법에 의하여 채용시험에 응시한 자는 그 시험을 정지 또는 합격을 취소합니다.
자. 유효기간 만료로 인하여 증빙서류(공인영어성적 증명서 등) 제출이 불가하지 않도록 사전에 증빙서류를 인쇄하시기 바랍니다. 해당 사유로 증빙서류(특히, 공인영어성적 증명서) 미제출시 합격을 취소합니다.
차. 4차 시험 종료 후 발표된 최종합격 후보자에 대한 결격사유 등 확인 결과 이상이 없는 자에 한하여 최종합격자를 확정합니다.
카. 최종합격자에 대한 3개월 이내의 수습과정을 통해 적격으로 판정된 경우에 한하여 정규직으로 채용합니다.
타. 기타 문의사항은 경영지원실(042-860-9805, 9973)로 연락하시거나 채용 홈페이지(https://kinac.recruiter.co.kr)의 Q&A를이용하시기 바랍니다.
